Sunday, 17 April 2011

Funksie: virtualisering in die loopgrawe met VMware, Deel 5: Fisiese-tot-virtuele sukses in die onderneming

Interessante nuus oor die url:http://feeds.arstechnica.com/~r/arstechnica/everything/~3/UYlBOX_MgH0/physical-to-virtual-conversion-in-the-enterprise.ars:

In deel een van hierdie reeks, het ons gekyk na die kies van 'n onderneming skynwerklikmaking platform, en by sommige van die voordele wat opgedoen is. In deel twee het ons gekyk na sommige van die uitdagings wat betrokke is by die kies van hardeware platform om te hardloop die, en ons ook bespreek stoor, netwerke en servers / lemme. Deel drie het 'n nader kyk na netwerk kwessies, en in Deel 4 Ons het gegee sommige praktiese, neute-en-boute advies vir hoe om te stem jou VMware onderneming setup. In hierdie finale paaiement, ons kyk na die kwessie van die fisiese-tot-virtuele sukses, en gee wenke oor die beste praktyke.

Die grootste uitdaging vir 'n fisiese-tot-virtuele (P2V) migrasie in' n onderneming instelling is nie eintlik tegnies-al is daar 'n tegniese uitdaging, as well. Inteendeel, die werklike uitdaging is om die timing, papierwerk, en 'n ruim rooi band om wat jy hoef te gesig op' n stelsel-by-stelsel basis, sowel as 'n algemene kulturele wedstryd teen die status quo.

In 'n groot genoeg omgewing, daar is verskeie vlakke van diens, wat wissel van missie-kritieke tot ontwikkeling te lab stelsels, elk met verskillende uptime verwagtinge, en verskillende vlakke van expendability. So dit is 'n goeie idee is om te begin aan die onderkant, met die minste belangrike stelsels, en jou manier werk aan. Die voordeel van hierdie benadering is dat enige vorm van vroeë mislukking in die proses sal nie oor te veel word versorg, en omdat jy meer ondervinding met die P2V proses het deur die tyd wat jy migreer die missie-kritieke stelsels. Maar voordat ons te praat oor die verskillende P2V migrasie strategieë, ons het om te kyk na 'n baie groot realiteit in die meeste onderneming omgewing: bestaande stelsels, en rooi tape.

Lees die res van hierdie artikel ...

Lees die antwoorde op hierdie boodskap


No comments:

Post a Comment